Beste Arbeitgeber der Region: cigus fünf Jahre in Folge ausgezeichnet
01.12.2025
In einzelnen persönlichen Kommentaren auf der Bewertungs-Plattform wurden insbesondere die Kommunikation und der Teamgeist von Beschäftigten aller Altersgruppen hervorgehoben. Die Einbindung der Mitarbeiter und interne Abstimmungen sowie ein "immer offenes Ohr" wurden positiv bewertet. Die Arbeitsatmosphäre wird als "sehr kollegial" beschrieben, Sozialleistungen seien "überdurchschnittlich zum Markt" und das Verhalten von Vorgesetzten sei "fair, transparent und persönlich".
Mit der diesjährigen Auszeichnung wird cigus seit nunmehr fünf Jahren als einer der besten Anbieter in der Branche der Beratungs- und Technologieunternehmen und als einer der besten Arbeitgeber in der Region Ulm / Neu-Ulm geführt. "Das freut uns besonders, denn es bestätigt uns über so viele Jahre hinweg, dass wir auf dem richtigen Weg sind", betont Geschäftsführer Jens Feuerlein. Das positive Arbeitsklima stärke die Motivation und das Engagement der Beschäftigten und komme damit auch der Kundenzufriedenheit zugute. Die offenen Bewertungen und viele konstruktive Vorschläge seien für das Unternehmen sehr wertvoll. "Sie motivieren uns, weiterhin ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen gerne arbeiten und wachsen."
Die cigus GmbH besteht seit 2001 und unterhält neben ihrem Sitz in Ulm Technische Büros in Aalen und Königsbronn. Rund 90 Ingenieure, Techniker und Technische Redakteure sind hier vor allem in den Bereichen Optik, Fahrzeugbau, Maschinenbau und Antriebstechnik tätig. Ein besonderes Augenmerk liegt derzeit auf Lifecycle-Management von Systemen und CE-Konformität.
Portrait:
Die cigus GmbH vermittelt neben Ingenieure als hochqualifizierte Berater und Entwickler vor allem an Betriebe in den Branchen Optik, Elektronik, Mechatronik, Nutzfahrzeuge und Maschinenbau. Außerdem übernehmen die Fachleute im Rahmen des Interim Management projektweise oder zeitlich begrenzt wichtige Führungsaufgaben in Industrie-Unternehmen. Im Cluster Nutzfahrzeuge (CNS) ist Geschäftsführer Joachim Lang Vorsitzender des Beirats sowie Leiter der Arbeitsgruppe Nachwuchs-Ausbildung-Personal. Er hat sich als Coach und Experte für Personalentwicklung, Unternehmensführung und Unternehmensentwicklung in technischen Branchen bundesweit einen Namen gemacht.






