HIT Personaldienstleistungen: Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen in Hamburg - PressemitteilungenDeutschland

Hamburg. Rund ein Jahr dauerten die Vorbereitungen für das Zertifikat „Arbeitsschutz mit System“, das vor wenigen Wochen der HIT Personal Dienstleistungen GmbH in Hamburg verliehen wurde. Schon seit jeher bemüht sich das bundesweit agierende Unternehmen, die Leistungen für die Mitarbeiter immer weiter zu verbessern und auszubauen. Damit hält HIT die Arbeitsbedingungen für seine Mitarbeiter kontinuierlich auf einem überdurchschnittlich hohen Niveau.

Das Thema Arbeitssicherheit in Unternehmen: Viel diskutiert, oft mangelhaft oder gar nicht durchgeführt. Zu hoch die Anforderungen, zu aufwendig die Umsetzung, zu schwierig die Kontrolle der Mitarbeiter. Ganz anders bei HIT Personaldienstleistungen. Anfang 2012 wurde HIT in Hamburg für seine Maßnahmen zum Arbeitsschutz offizielle ausgezeichnet und ist zudem für den gleichnamigen Preis der gesetzlichen Unfallversicherung (VGB) nominiert.

Schon mehrfach hat der Personaldienstleister, mit Standorten in München, Regensburg, Leipzig, Hamburg und Stade sowie einer Filiale im polnischen Katowice, sein vielfältiges Engagement unter Beweis gestellt um Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter kontinuierlich zu verbessern. So ist HIT UmweltPartner der Stadt Hamburg und wurde für sein Qualitätsmanagement nach ISO 9001 offiziell ausgezeichnet. Für 2013 ist die Zertifizierung für vorbildliches Umweltmanagement nach ISO 14001 geplant.

Zwölfpunkteplan für exzellenten Arbeitsschutz

Seit Mitte 2011 hat das HIT-Team in Hamburg das anspruchsvolle Zwölfpunkteprogramm des aufwendigen Qualifikationskatalogs der Unfallversicherung VGB, für die Zertifizierung „Arbeitsschutz mit System“ (AMS) umgesetzt. „Die Sicherheit unserer Mitarbeiter hat für uns und unsere Kunden höchste Priorität“, erklärt Karen Teske, Mitglied der Geschäftsleitung. Punkte wie Führen und Organisieren, Sicherheit und Gesundheit, Arbeitsbedingungen beurteilen und Maßnahmen festlegen, Qualifizierung und Weiterbildung sowie Kommunikationswege, Betreuung und Beratung, Beteiligung der Beschäftigten an Vorschlägen und Ideen, bis hin zu Erste-Hilfe- und Notfallmaßnahmen, um nur einige zu nennen, kamen auf den Prüfstand. Weitere Maßnahmen zur hochwertigen Arbeitssicherheit sind bei HIT neben der intensiven Betreuung in den Betrieben und der engmaschigen Schulungen vor Ort beispielsweise auch Schutzausrüstungen, die höchsten Ansprüchen Rechnung tragen. „Nur wer aktiv handelt, kann auf aktuelle Arbeitsmarktsituationen mit der notwendigen Flexibilität reagieren“, weiß Teske und sie fügt hinzu, „denn nur, wer auf dem neuesten Stand ist, kann seine Potenziale optimal entfalten“, so die diplomierte Sozialpsychologin.
Insgesamt dauerten die anspruchsvollen Vorbereitungen zur Zertifizierung ein ganzes Jahr, bis Anfang 2012 das Arbeitsschutzzertifikat für die HIT Personaldienstleistungen GmbH Hamburg offiziell erteilt wurde.

Kleine Karte große Sicherheit

Ihm Rahmen der Zertifizierung wurde HIT gleichzeitig für seine Sicherheitskarte, die jeder Mitarbeiter am ersten Arbeitstag erhält, für den Arbeitsschutzpreis der Berufsgenossenschaft nominiert. Auf dieser kleinen, genialen Plastikscheibe, die jeder Mitarbeiter aufgrund ihrer Scheckkartengröße immer bequem bei sich tragen kann, finden sich alle wichtigen Informationen, um die Sicherheit im Betrieb zu verbessern. Von Notfalltelefonnummern und grundlegenden Sicherheitsregeln über Warnhinweise bei
Medikamenteneinnahme, wenn Maschinen bedient werden, bis zum Appell, Beobachtungen über Gefährdungen oder Störungen den Vorgesetzten sofort zu melden.

Sicherheit auf höchstem Niveau

Der Aufwand, den Arbeitsschutz bei HIT auf ein überdurchschnittliches Niveau zu heben, hat sich für das Hamburger Team um Karen Teske, Mitglied der Geschäftsleitung, gelohnt, denn Sicherheit hat seit jeher oberste Priorität für das Unternehmen. „Im Arbeitsalltag schleichen sich schnell Nachlässigkeiten ein“, weiß Teske, „damit sich die Regeln wirklich verfestigen, besuchen unsere Betreuer die Mitarbeiter in kurzen Intervallen an ihrem Arbeitsplatz und sprechen die sicherheitsrelevanten Arbeitsschritte direkt vor Ort immer wieder durch“, so die diplomierte Sozialpsychologin. Und sie fügt hinzu, „ganz besonders unsere Fachkräfte in den Bereichen Windkraft, Luftfahrt sowie chemische Industrie, profitieren von unserem zertifizierten Arbeitsschutz“. Die aktuelle Statistik des Unternehmens gibt dem großen Engagement des Unternehmens im Bezug auf die Arbeitssicherheit recht. Denn seit der Einführung des AMS-Zertifikats ist die Zahl der Betriebsunfälle um ein Drittel im Raum Hamburg/Stade gesunken. „Das zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind“, zieht Karen Teske Bilanz. Juni 2012

Über HIT Personaldienstleistungen GmbH

Mit sechs Standorten von München über Hamburg bis Stade sowie bundesweit 750 Mitarbeitern, steht HIT Personaldienstleistungen GmbH seit 20 Jahren für Professionalität und Fair Play, wenn es um Personalvermittlung und Personalentwicklung geht. Neben Hafen und Logistik, Automotiv und Medizin sind besonders die Bereiche Luftfahrttechnik, erneuerbare Energie, Chemie und Metallindustrie die großen Schwerpunktthemen des Personaldienstleisters, der im Jahr 2011 einen Jahresumsatz von 27 Mio. Euro verzeichnen konnte. Kontinuierlich stellt HIT sein großes Engagement im Bezug auf die Verbesserung der Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter unter Beweis und wurde bereits für sein Qualitätsmanagement nach ISO 9001 und den sehr guten Arbeitsschutz zertifiziert. Für das Jahr 2013 ist die Zertifizierung nach ISO 14001 für vorbildliches Umweltmanagement geplant. HIT garantiert seinen Kunden absolute Liefertreue und den Mitarbeitern zahlreiche überdurchschnittliche Zusatzleistungen wie hohe Sozialleistungen, einen erweiterten Kranken- und Unfallschutz, hochwertigste Schutzkleidung und kontinuierliche Schulungen vor Ort. www.hit-personal.de

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